近日召開的兩會,中小企業(yè)減負問題成為廣大媒體關(guān)注的熱點。走過2011,溫州企業(yè)家集體落跑的風波剛剛消散,2012年GDP增長保八又為廣大中小企業(yè)的生存與發(fā)展劃下了一個大大的問號?大型企業(yè)都是從中小企業(yè)一路走過來,作為大型企業(yè)的堅強后盾,如何提升中小企業(yè)的發(fā)展信心關(guān)乎中國經(jīng)濟運行的根基是否穩(wěn)健康固。
中小企業(yè)如何減負?兩會代表展開激烈探討
中國人民大學政治學教授張鳴關(guān)于稅制改革有兩點建議:一個是針對中小企業(yè)的稅負應(yīng)該降低,另外一方面就是建議有關(guān)稅負的政策和法律法規(guī)的制定;遠東集團董事長蔣錫培建議企業(yè)的稅收,無論是增值稅還是所得稅還是營業(yè)稅,至少下降三分之一;個人所得稅封頂不能超過百分之三十,另外可以考慮征收遺產(chǎn)稅,因為有能力、有智慧創(chuàng)造財富的人,這些財富讓他們合理運用,會創(chuàng)造更大的價值,調(diào)整到死后收他的稅,可能更為合理;玫瑰石顧問公司謝國忠的建議更為大膽,建議立即減稅1萬億元人民幣來提高效率……不管這些建議是否可行,總算讓廣大中小企業(yè)看到了希望的曙光。
稅制改革保障的是廣大企業(yè)的宏觀發(fā)展健康有效進行,企業(yè)自身發(fā)展完善與否才是決定廣大中小企業(yè)發(fā)展的根本。信息化時代企業(yè)所要克服的首要因素就是改善企業(yè)內(nèi)部環(huán)境,建立完善的內(nèi)部溝通渠道來提高辦事效率。只有這樣,廣大中小企業(yè)才能在良好的外部環(huán)境中加快企業(yè)自身的發(fā)展,為中國經(jīng)濟的健康穩(wěn)定發(fā)展保駕護航。
減少辦公阻礙 五星太陽能的崛起之路
五星太陽能公司創(chuàng)立于1990年,正是由于對企業(yè)產(chǎn)品的嚴格把關(guān)和自身的不斷完善,五星太陽能成為了中國太陽能熱能利用產(chǎn)業(yè)十大領(lǐng)軍品牌、中國馳名商標、成為10年亞運會太陽能熱水器供應(yīng)商。作為一個從中小企業(yè)不斷發(fā)展壯大起來的企業(yè),五星太陽能董事長胡廣良對企業(yè)發(fā)展成長感觸良多。
“企業(yè)發(fā)展之初,憑借著過硬的技術(shù)和對市場前景的把握,企業(yè)發(fā)展事態(tài)十分良好,規(guī)模不斷發(fā)展壯大,但隨之而來內(nèi)部溝通不暢、公司決策難以傳達和信息失真在一段時間為企業(yè)帶來很大的困擾”,回憶起企業(yè)發(fā)展之初所經(jīng)歷的困境,胡廣良先生依舊心有余悸。
忽略了內(nèi)部溝通對企業(yè)發(fā)展的重要影響讓五星太陽能一段時間內(nèi)業(yè)務(wù)蒙受巨大的損失,幸而后來在企業(yè)內(nèi)部布置了匯訊wiseuc(www.gspvenus.com)企業(yè)即時通訊系統(tǒng),打造出企業(yè)綠色高效的辦公平臺。通過清晰的企業(yè)構(gòu)架,融合了短信、新聞發(fā)布、企業(yè)郵局、遠程視頻會議、文件多樣化傳輸、在線客服等眾多內(nèi)外交流功能于一身的協(xié)同辦公平臺,保障企業(yè)內(nèi)外部交流高效有序的進行。
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